Empleo: Gobierno alista comisión y apela a empresarios

Viernes 12 de diciembre de 2008

Lanacion.cl / Agencias 

Ministro del Interior pidió a los privados que "usen todas aquellas herramientas e instrumentos que permitan no despedir a la gente", tras las palabras del presidente de la CPC quien consideró inevitables las desvinculaciones en el contexto de la crisis financiera internacional.

 Una comisión para enfrentar el desempleo que se avecina para el próximo año, cuando se sientan en el país los efectos de la crisis financiera internacional, alista el gobierno, que además formuló un llamado al empresariado a utilizar como último recurso el despido de trabajadores.

La Presidenta Michelle Bachelet en un desayuno con alcaldes de todo el país adelantó la creación de una comisión para abordar la situación internacional y su probable impacto en el empleo, y luego el ministro del Interior, Edmundo Pérez Yoma, confirmó que el tema está en estudio por parte del gobierno, por lo que “vamos a hacer anuncios prontamente sobre el tema".

Los anuncios se producen luego de las declaraciones del nuevo presidente de la Confederación de la Producción y el Comercio, Rafael Guilisasti, quien al asumir ayer en el cargo dijo que las condiciones indican que los despidos serían inevitables.  

Al respecto, el ministro del Interior dijo que “lo que nosotros tenemos que hacer por un lado es solicitar a los privados la mayor colaboración que se pueda, dos, implementar una serie de políticas proempleo, de manera que los efectos de esta recesión mundial sean los menores posibles en Chile, así interpreto yo las palabras de él"  

En cuanto a la advertencia de despidos masivos, el personero de Gobierno solicitó la mayor colaboración posible de parte de los empresarios en esta materia.  

"Hablar de despidos masivos, a nosotros no nos consta, pero yo creo que es un tipo de problemas que nos vamos a ver enfrentados durante el próximo año y volvemos a solicitar la cooperación al empresariado que la variable de ajuste por el empleo sea la última en usarse: que primero se usen todas aquellas herramientas e instrumentos que permitan no despedir a la gente, pero finalmente si una empresa está obligada a hacerlo tendremos que buscar otras maneras de absorber el desempleo que ahí se produzca", agregó Pérez Yoma.